Sim, eventuais dívidas do empregado para com a empresa podem ser descontadas quando do pagamento da rescisão do empregado.⠀
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De toda forma, há um limite legal, que é o valor da remuneração mensal do empregado.⠀
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O que ultrapassar este valor não pode ser descontado no TRCT do empregado, embora possa dele ser cobrado em uma ação, na Justiça do Trabalho.⠀
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Salve este post porque ele pode te ajudar futuramente.⠀
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Fonte da matéria: @infodireitodotrabalho⠀
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